Persiapan keuangan sebelum resign dari kantor agar tidak pailit

Persiapan keuangan sebelum resign

Persiapan keuangan sebelum resign dari kantor agar tidak pailit

Jenuh dari tempat kerja anda dan ingin segera resign?

Resign dari tempat bekerja memang bukan hal buruk. Terlebih lagi jika memang tidak ada peluang untuk berkembang lebih di tempat kerja yang sekarang.

Banyak orang yang memutuskan untuk resign dari tempat kerjanya. Banyak alasan yang mendasari seseorang untuk resign dari tempat kerja.

Antara lain :

  1. Tidak ada peluang karir

Hal yang paling tidak membuat betah seseorang di tempat kerjanya adalah saat tidak ada peluang untuk karirnya berkembang.

Bisa karena persaingan, atau karena memang perusahaan tidak memberikan jalan. Bisa dilihat dari nasib senior-senior kita. Jika puluhan tahun memang hanya begitu-begitu saja, berarti memang perlu mencari tempat bekerja lain.

2.Gaji yang tidak sesuai

Alasan resign dari kantor yang selanjutnya adalah masalah upah yang diterima. Kemampuan finansial satu perusahaan dengan perusahaan lainnya memang berbeda-beda. Hal ini yang memungkinkan seseorang punya gaji total yang lebih kecil dibandingkan karyawan di perusahaan lain.

Bisa jadi karena perusahaan lain memberikan bonus yang banyak karena memang keuangannya bagus.

3.Faktor eksternal

Seseorang ingin meninggalkan atau resign dari tempat kerja yang sekarang bisa disebabkan oleh faktor eksternal di luar perusahaan.

Sebagai contoh, si Karyawan pindah rumah, sakit, atau hal lainnya.

Jadi walaupun karier bagus dan gaji tinggi, tidak menjamin seseorang tak akan resign.

PERSIAPAN KEUANGAN SEBELUM RESIGN DARI KANTOR

Nah, setelah memutuskan untuk resign, kini kita saatnya mempersiapkan keuangan agar tetap dalam kondisi baik walaupun kita sudah resign dari kantor.

Sebaiknya hal ini dilakukan jauh-jauh hari sebelum kita mengajukan surat resign secara resmi.

Kita sudah harus punya income pengganti dari gaji kita. Karena tentu setelah resign dari kantor maka kita tidak akan menerima gaji lagi.

Nah, ada baiknya kita punya income dari bisnis sendiri.

Tentu tidak masalah jika setelah resign kita sudah mendapatkan pekerjaan yang lebih baik. Namun, jangan lupa jika tidak ada yang menjamin karir kita akan lebih baik di perusahaan/kantor yang baru.

Maka dari itu disarankan untuk memiliki bisnis sendiri. Dan supaya lebih fleksibel sebaiknya bisnisnya adalah bisnis online.

Secara umum, ada 3 hal yang harus dipersiapkan sebelum resign dari kantor agar kondisi keuangan tidak terlalu goyah.

1.Memiliki bisnis online sendiri agar tidak tergantung pada gaji

Bisnis Online ini sangat fleksibel, kita tidak butuh tempat, karyawan, dan juga modalnya tidak terlalu besar.

Tapi bukan berarti tak ada resiko, jika dilakukan tanpa ilmu tentu akan merugi juga.

Maka saya sarankan agar punya mentor yang bisa membimbing anda agar tidak salah dalam melangkah.

Untuk mentor bisnis onlinenya dapat anda temukan di SB1M. Anda bisa belajar di sana. Nanti akan dibimbing hingga sukses dan punya income pengganti gaji anda.

2.Lunasi berbagai angsuran

Sebelum resign dari kantor, sebaiknya anda bebas dari hutang. Terutama yang mewajibkan cicilan per bulan.

Karena bagaimanapun kita tidak tahu bagaimana karir kita ditempat yang baru nantinya.

Dan ini ada hubungannya dengan poin no satu yaitu membangun bisnis online. Karena hasil dari bisnis online bisa digunakan untuk membayar hutang-hutang terlebih dahulu.

3.Konsultasikan dengan keluarga

Tentu hal ini harus dilakukan jauh-jauh hari bahkan mungkin setahun atau dua tahun sebelum resign. Supaya semua anggota keluarga tahu kondisinya.

Jadi mungkin anggaran belanja dan lainnya dapat disesuaikan supaya tidak boros.

Bahkan bisa jadi nanti istri anda akan lebih rajin menabung. Karena kita tidak tahu kondisi karir kita ditempat baru nanti.

PERSIAPAN KEUANGAN SEBELUM RESIGN UNTUK IBU RUMAH TANGGA

Jika anda ibu rumah tangga, ceritanya mungkin akan sedikit berbeda dengan jika anda kepala keluarga.

Karena masih ada gaji dari suami untuk mencukupi kebutuhan sehari-hari. Namun tetap saja tidak bisa mengabaikan begitu saja persiapan keuangan sebelum resign.

Jika anda seorang ibu rumah tangga yang ingin resign dari kantor, mungkin bisa lakukan hal-hal berikut.

1.Hitung ulang anggaran rumah tangga

Walaupun anda bukan kepala keluarga, namun tetap saja saat anda resign maka pemasukan akan berkurang.

Jadi lebih baik dilakukan dihitung ulang, bagaimana anggaran rumah tangga saat gaji anda dihilangkan.

Apakah masih aman atau tidak?

2.Cari income pengganti

Tidak masalah jika ternyata gaji dari suami anda lebih dari cukup untuk mencukupi kebutuhan rumah tangga anda.

Namun jika kondisinya tidak seperti itu, maka yang harus dilakukan adalah mencari income pengganti agar keuangan keluarga tidak terlalu goyang.

Dan lagi, saya sarankan untuk memilih bisnis online sebagai sumber income baru.

Nah, bagaimana?

Apakah sudah siap untuk resign dari Kantor?

Pastikan kondisi keuangan anda tetap baik yaa walaupun anda resign.

Rekomendasi:

Untuk mempersiapkan keuangan sebelum resign dari kantor saya sarankan untuk bergabung di SB1M.

SB1M adalah tempat belajar bisnis online, yang akan mengajarkan kepada anda bagaimana menjalankan bisnis online yang benar.

Sudah lebih dari 4000 orang yang belajar bisnis online di SB1M. Jadi saatnya giliran anda.

6 Pekerjaan yang akan hilang di tahun 2030 dan solusinya

Pekerjaan yang akan hilang di tahun 2030

6 Pekerjaan yang akan hilang di tahun 2030 dan solusi

Perkembangan teknologi memang tidak bisa dihindari. Karena ya memang tidak perlu dihindari karena perkembangan teknologi pada akhirnya akan memudahkan kehidupan manusia.

Namun tentu, dalam jangka pendek akan ada pihak-pihak yang dirugikan. Karena memang tidak semua orang punya kapasitas untuk beradaptasi dengan perkembangan teknologi.

Entah karena kurang kreatif, kurang wawasan, kurang terbuka terhadap hal baru atau hal lainnya. Tapi ya gimana lagi, namanya perkembangan tentu tidak ada yang menghendaki untuk dihambat.

Nah jika dikaitkan dengan jenis pekerjaan, ternyata akan ada banyak jenis pekerjaan yang hilang akibat efisiensi yang disebabkan oleh perkembangan teknologi.

Mungkin 10 tahun dari sekarang atau tahun 2038 mendatang, kita sudah tidak menemui lagi beberapa jenis pekerjaan yang saat ini masih ada.

Berikut beberapa Pekerjaan yang akan hilang di tahun 2030.

1.Penjaga pintu Tol

Kalau ini tidak perlu menunggu hingga tahun 2030.Saat ini saja sudah banyak pintu tol yang sudah tidak ada penjaganya.

Karena sudah berlaku sistem E-toll. Kalau tidak salah sudah dimulai sejak tahun 2017 lalu.

2.Kasir

Kedepannya mungkin kasir juga akan hilang. Atau setidaknya akan berkurang. Karena saat ini saja pembayaran sistem digital sudah sangat umum digunakan.

Tentu ini bisa mengurangi tugas kasir, dengan kata lain yang tadinya butuh dua kasir mungkin kedepannya cuma satu kasir.

Bahkan Pada tanggal 2 Agustus 2018, e-commerce JD.ID sudah mengumumkan jika mereka telah menghadirkan teknologi toko yang beroperasi tanpa memerlukan kasir di Indonesia.

Toko tersebut bernama JD.ID X-Mart, dan berlokasi di PIK Avenue.

Tentu tinggal menunggu waktu saja hingga sistem tersebut berlaku ke seluruh toko di Indonesia.

3.Sales man

Pekerjaan yang akan hilang di tahun 2030 selanjutnya adalah salesman.

Kalau ini terkait dengan perkembangan digital marketing yang sangat pesat. Salesman atau sales girl yang menjual produk secara langsung ke konsumen mungkin akan berkurang jumlahnya.

Karena masyarakat sudah sangat percaya dan terbiasa untuk membeli sesuatu secara online.

Terlebih lagi dengan adanya Tokopedia dan semacamnya, masyarakat bisa lebih leluasa untuk membandingkan harga tanpa harus berjalan kaki keluar masuk toko satu ke toko lainnya.

4.Percetakan

Karena semakin kesini semua serba digital, pekerjaan yang terkait dengan bidang percetakan mungkin akan berkurang porsinya.

Hal ini terbukti dengan larisnya produk digital seperti Ecourse dan ebook. Bahkan harga Ecourse bisa sampai sejutaan saat ini, tapi tetap banyak peminatnya.

Jadi bukan tidak mungkin jika bisnis percetakan terancam keberadaannya. Mungkin tinggal tunggu waktu saja.

Setidaknya di tahun 2030,porsi pekerjaannya kemungkinan besar sudah berkurang.

5.Penjaga loket

Dulu saat kita ingin naik kereta api, kita harus antri dulu di loket untuk beli tiket. Bahkan jika menjelang lebaran, antrian bisa sangat panjang.

Tapi sekarang tidak lagi, kita pesan tiket secara online. Sampai stasiun tidak perlu antri lagi.

Jadi mungkin bisa dipastikan jika pekerjaan penjaga loket akan benar-benar hilang di tahun 2030 nanti.

6.Pekerjaan perakitan

Pekerjaan yang akan hilang di tahun 2030 yang terakhir adalah bidang perakitan.

Karena mungkin teknologi robot akan terus berkembang. Dan pekerjaan yang sifatnya berulang-ulang seperti perakitan mungkin full dikerjakan oleh robot.

Karena memang dalam segi efektivitas dan efisiensi robot lebih unggul. Mereka tidak capek, tidak mengeluh, dan kapasitas fisiknya tentu melampaui manusia.

Nah, demikianlah 6 Pekerjaan yang akan hilang di tahun 2030 nanti. Tentu ini sifatnya hanya perkiraan. Kita tetap tidak bisa memastikan apa yang terjadi nanti.

Lalu, kita harus bagaimana?

Tentu kita tidak boleh mengeluh, apalagi menyalahkan teknologi.

Karena walaupun ada beberapa jenis pekerjaan yang hilang namun akan ada pekerjaan jenis baru yang memang pantas dikerjakan oleh manusia.

Semakin kedepan, mungkin kemampuan fisik manusia sudah tidak terlalu dibutuhkan. Tapi lebih ke kreativitas dll.

Maka dari itu, sebaiknya kita persiapkan segalanya sejak dini agar mampu beradaptasi bahkan diuntungkan oleh perkembangan teknologi.

Berikut beberapa hal yang bisa kita lakukan

  • Melek teknologi

Sudah sewajarnya kita melek terhadap perkembangan teknologi. Ikuti terus, dan terus cari celah untuk memanfaatkannya.

  • Berkumpul dengan orang-orang yang mengikuti perkembangan

Kita harus bergaul dengan orang-orang yang bisa memanfaatkan teknologi untuk kesejahteraan hidupnya, bukan malah sebaliknya.

Sebagai contoh, saat ini perkembangan digital marketing sangat pesat. Tentu kita harus berkumpul dengan mereka yang memanfaatkan digital marketing dengan sebaik mungkin.

Rekomendasi:

Terkait digital marketing, saya sarankan anda untuk belajar di SB1M.

SB1M ini adalah tempat belajar bisnis online sekaligus komunitas. Jadi kita tidak akan ketinggalan karena terus berkumpul dengan digital marketer lainnya.

Untuk info lebih lanjut tentang SB1M, silahkan klik tombol di bawah ini yaa

Suasana belajar internet marketing di SB1M

9 Cara mengatur waktu kerja agar lebih produktif

Cara mengatur waktu kerja agar lebih produktif

9 Cara mengatur waktu kerja agar lebih produktif

Terkadang aneh jika dipikir-pikir,

Semua orang diberikan waktu yang sama yaitu 24 jam dalam sehari, namun hasil kerjanya berbeda-beda.

Ada yang memberikan hasil sesuai target,

Ada yang memberikan hasil dibawah target yang diharapkan,

Dan ada juga yang memberikan hasil yang jauh melampaui target yang diharapkan.

Karena kita sama-sama diberikan 24 jam sehari, artinya bukan salah waktu. Bukan juga salah kesibukan, tapi mungkin kita masih salah dalam memanage waktu dalam bekerja.

Saya tidak akan bilang manajemen waktu dalam bekerja itu gampang, karena faktanya banyak sekali orang yang mengalami masalah ini.

Terbukti dengan larisnya artikel seputar Tips mengatur waktu kerja, manajemen waktu kerja, dan lain sebagainya.

Tapi tentu bukan berarti kita menyerah dan tidak berusaha untuk memanage sebaik mungkin waktu kerja kita. Karena bagaimana kita mengatur waktu kerja akan sangat berpengaruh pada hasil kerja.

Maka dari itu lewat artikel ini saya akan coba membantu anda. Ada 9 Cara mengatur waktu kerja agar lebih produktif yang saya rekomendasikan.

Yuk kita bahas satu persatu,

1.Buat prioritas dan dahulukan yang penting

Tips memanage waktu agar lebih produktif yang pertama adalah dengan membuat prioritas.

Coba prioritaskan kegiatan yang memberikan hasil atau dampak yang paling banyak. Aktivitas yang memberikan dampak signifikan tentu harus didahulukan.

Dengan begitu, kita tetap produktif meskipun jadwal meleset dari rencana. Karena yang dimaksud produktif bukan melakukan sebanyak-banyaknya hal sehingga terlihat sibuk.

Produktif lebih kepada hasil yang diberikan oleh aktivitas yang kita lakukan.

2.Buat jadwal yang realistis

Setelah menyusun prioritas dari beberapa aktivitas, tentu selanjutnya kita harus menuangkannya dalam sebuah jadwal kerja.

Namun tentu, jadwal yang dibuat harus realistis. Sehingga kita bisa melaksanakan jadwal tersebut dengan sebaik mungkin.

Kita harus sesuaikan dengan kapasitas diri kita dan kondisi lingkungan. Tentu tidak realistis jika kita membuat jadwal kerja yang 14 jam non stop tanpa istirahat.

Jadi sekali lagi, jadwal haruslah realistis.

3.Jauhkan hal-hal yang membuat tak fokus

Setelah jadwal tersusun rapi, kini saatnya kita menjalankan aktivitas sesuai dengan jadwal yang telah kita buat sendiri.

Harus berkomitmen yaa, karena yang buat jadwal kan anda sendiri juga.

Nah, untuk itu kita harus singkirkan hal-hal yang akan mengganggu aktivitas kita.

Sebagai contoh, kita matikan dulu smartphone kita supaya tidak terganggu media sosial.

Intinya hal-hal yang sekiranya memberikan gangguan, langsung singkirkan.

4.Jangan sungkan untuk menolak

Cara mengatur waktu kerja agar lebih produktif yang ke empat adalah jangan sungkan untuk menolak ajakan, atau hal semacamnya yang bisa merusak jadwal anda.

Sebagai contoh, anda jam 12.30 setelah makan siang jadwalnya adalah tidur sejenak. Saat ada ajakan untuk ngobrol dll, anda harus bisa menolak.

Karena ini akan melatih habit anda.

Jika anda terbiasa mementingkan ajakan orang lain dibanding jadwal anda, maka kebiasaan itu akan terus anda lakukan kedepannya. Tentu hal ini tidak bagus untuk produktivitas kerja anda kan.

5.Jangan kejar kesempurnaan

Tips agar waktu kerja lebih produktif yang selanjutnya adalah jangan kejar kesempurnaan.

Maksud saya gini, tugas anda selesai saat sudah sesuai dengan standar yang ada bukan saat sempurna.

Sebagai contoh, anda adalah penulis konten untuk blog perusahaan tempat anda bekerja. Maka anda selesai menulis saat sudah sesuai dengan standar.

Semisal jumlah kata, SEO on page dan sebagainya.

Walaupun masih ada yang menurut anda kurang, tetap harus anda anggap selesai karena sudah memenuhi standar yang diminta.

Selanjutnya anda bisa mengerjakan tugas selanjutnya.

Dengan demikian waktu kerja anda akan lebih produktif.

6.Tidur yang cukup di malam hari

Tidur malam yang cukup juga mempengaruhi tingkat produktivitas kerja di pagi harinya.

Tidur yang cukup membuat badan kita lebih Fresh sehingga lebih bergairah dalam bekerja. Tentu untuk mendapatkan tidur yang cukup, ada beberapa hal yang harus dikondisikan.

7.Perhatikan waktu yang dihabiskan dalam setiap tahapan pekerjaan

Cara mengatur waktu kerja agar lebih produktif yang selanjutnya adalah memperhatikan waktu yang dihabiskan dalam setiap tahapan pekerjaan.

Seharusnya, kita punya standar berapa waktu maksimal untuk menyelesaikan sebuah tahapan pekerjaan.

Sebisa mungkin kita tidak melebihi standar tersebut.

8.Jangan sungkan untuk meminta bantuan

Tidak selalu apa yang kita kerjakan berjalan dengan baik. Kadang ada hambatan-hambatan yang membuat kita lebih lama mengerjakan suatu pekerjaan.

Jika anda menemukan masalah dalam pekerjaan anda, dan kesulitan menemukan solusinya maka minta tolonglah ke orang lain.

Jangan dipikir sendiri, karena akan memakan waktu lama. Mintalah bantuan ke orang yang punya kapasitas untuk membantu anda.

9.Ingatlah kenapa harus pruduktif

Tips agar kinerja lebih produktif yang terakhir adalah mengingat kenapa harus produktif.

Anda pasti punya alasan kenapa ingin bekerja produktif. Bisa karena ingin naik jabatan atau hal lainnya.

Apapun alasannya, ingatlah selalu.

Nah,demikianlah 9 Cara mengatur waktu kerja agar lebih produktif. Semoga bermanfaat.

Rekomendasi:

Saya juga ingin mengajak anda untuk belajar bisnis di SB1M.

SB1M ini adalah tempat belajar bisnis online yang sangat favorit di Indonesia.

Dan kabar baiknya, anda bisa ikut belajar bisnis online di SB1M secara gratis (free trial dulu)

Untuk caranya silahkan baca : Cara mengikuti Kelas Bisnis online di SB1M

Suasana belajar internet marketing di SB1M

12 Cara Memotivasi Diri Sendiri Dalam bekerja supaya semangat

Cara Memotivasi Diri Sendiri Dalam Bekerja

Cara Memotivasi Diri Sendiri Dalam Bekerja  

Di awal-awal dulu kita bekerja, kita sangat semangat dan melangkah tegap takk kenal lelah. Jam 5 pagi mungkin sudah bangun, menyiapkan pakaian kerja, dandan rapi, wangi dan berangkat di awal waktu.

Tapi sayangnya semangat 45 tersebut hanya berlangsung mungkin satu atau dua tahun saja. Selanjutnya kita mulai jenuh dan kerja jadi tidak semangat.

Padahal ini sangat berbahaya, karena kadang kita baru tahu nilai dari pekerjaan kita saat kita kehilangan pekerjaan. Dan tentu kurangnya semangat dalam bekerja akan membuat kita kehilangan pekerjaan baik cepat maupun lambat.

Tentu anda tidak mau kan hal seperti itu terjadi,

Nah, untuk mencegah hal yang tidak anda inginkan, dalam artikel ini kita akan bahas 12 Cara Memotivasi Diri Sendiri Dalam Bekerja.

Saya harap beberapa cara yang saya rekomendasikan ini dapat membuat gairah kerja nada bangkit kembali.

1.Buat tujuan yang jelas

Yang pertama adalah anda harus punya tujuan yang jelas dalam bekerja. Apakah anda ingin naik jabatan, target jumlah tabungan, beli rumah dll.

Apapaun targetnya terserah anda, yang jelas anda harus membuat target yang untuk mencapainya anda harus semangat dalam bekerja.

2.Buat daftar akibat jika kehilangan pekerjaan

Coba bayangkan jika saat ini anda tiba-tiba kehilangan pekerjaan anda. Apa hal negatif yang akan terjadi dalam hidup anda.

Bisa jadi anda akan kesulitan membayar tagihan bulanan, bisa jadi anda gagal menikah, bisa jadi anda bingung bulan depan mau makan apa.

Tulis semua hal-hal negatif tersebut dan tempel di dinding biar selalu ingat.

3.Buat jangka waktu pencapaian target

Ini ada hubungannya dengan cara no 1 tentang menentukan tujuan. Karena target atau tujuan sudah anda tentukan makaa berikutnya anda tinggal buat batasan waktunya.

Semisal dari yang sederhana dulu,

Katakanlah anda punya target menabung 5 % lebih banyak dari biasanya. Dan katakanlah untuk mencapai itu anda harus lembur beberapa kali. Nah, anda harus tentukan batas waktu maksimal jumlah lemburnya tercapai.

4.Buat perencanaan karier yang matang

Selanjutnya adalah anda harus punya perencanaan karir yang matang,

Dengan perencanaan karir yang matang tentu anda akan lebih termotivasi dalam bekerja. Anda jadi punya pandangan 5 tahun ke depan anda akan seperti apa.

Tentu tidak hanya sekedar rencana, namun juga harus di imbangi dengan doa dan usaha yaa.

5.Pererat silaturahmi dengan rekan kerja

Menjalin keakraban dengan rekan kerja menjadi salah satu Cara Memotivasi Diri Sendiri Dalam Bekerja. Karena dengan hubungan yang akrab maka kita jadi rindu untuk selalu berbincang-bincang dengan mereka.

Tentu ini akan membantu anda membangkitkan mood dalam bekerja.

6.Berolahraga bersama rekan kerja

Berolahraga dengan rekan kerja juga ampuh untuk meningkatkan motivasi dalam bekerja. Kalau cowok biasaya bermain futsal bareng, untuk cewek mungkin voli atau hal lainnya.

Intinya hal ini akan membuat anda dan rekan kerja anda semakin solid. nah, dengan begitu tentu semangat kerjan anda akan semakin membara.

7.Membuat prestasi

Cara Memotivasi Diri Sendiri Dalam Bekerja yang selanjutnya adalah dengan membuat prestasi.

Dengan mempunyai prestasi di tempat kerja, anda tentunya akan lebih semangat untuk menjalani aktivitasdi kantor anda. Dan efek jangka panjangnya mungkin anda akan dipromosikan untuk naik jabatan.

Dan jika sudah naik jabatan, mungkin anda akan lebih semangat lagi dalam bekerja.

8.Tidak canggung dengan atasan

Jika merasa motivasi kerja kurang, cobalah untuk akrab dengan atasan. Bahkan anda bisa terus terang jika belakang ini motivasi kerja nada menurun.

Atasan yang baik tentu akan mencarikan solusi supaya anda bisa kembali bekerja dengan semangat prima.

9.Rekreasi untuk segarkan pikiran

Kurang liburan juga bisa menyebabkan motivasi kerja menurun, maka dari itu tidak ada salahnya jika anda liburan ke luar kota atau tempat rekreasi di sekitar anda.

Dan ini akan sangat efektif jika anda liburan bersama dengan rekan kerja anda.

10.Membaca buku yang menginspirasi

Selanjutnya adalah dengan membaca buku yang sifatnya menginspirasi anda.

Biasanya buku biografi orang-orang sukses atau semacamnyaa. Dengan melihat perjuangan mereka maka kita akan malu jika bekerja tanpa semangat.

11.Curhat ke keluarga

Anda juga bisa ceritakan masalah anda ini kepada istri, orang tua atau anggota keluarga yang lain. Biasanya mereka bisa memberikan masukan yang positif kepada kita.

12.Melihat ke bawah

Yang saya maksud dengan melihat ke bawah adalah anda lihat orang-orang yang mungkin tidak seberuntung anda dalam kemampuan ekonominya.

Mungkin bisa melihat para pengangguran, orang yang sedang sakit dll.

Dengan begitu kita akan merasa bersyukur dan bkerja lebih giat.

nah, demikianlah 12 Cara Memotivasi Diri Sendiri Dalam Bekerja.

Saatnya punya anda bisnis sendiri

Jika setelah membaca artikel ini anda belum naik juga motivasinya, kemungkinan besar anda tidak cocok menjadi karyawan.mDengan kata lain, anda lebih cocok menjadi pebisnis.

Jika itu yang anda rasakan, maka ada kabar baik untuk anda.bSaya ingin mengajak anda untuk belajar bisnis online di SB1M.

SB1M sendiri adalah tempat belajar bisnis online yang sangat favorit di Indonesia. Sudah lebih dari 4000 member belajar bisnis di sana.

dan kabar baiknya lagi, anda bisa coba dulu kelasnya secara gratis lho. Untuk cara daftarnya silahkan baca : Cara mengikuti kelas bisnis online di SB1M

Atau bisa hubungi saya via WA di 08989689120

Gaji manajer perusahaan swasta terbaru 2019

Gaji manajer perusahaan swasta

Gaji manajer perusahaan swasta terbaru |Saat ini mungkin anda adalah seorang manajer yang sedang ingin tahu apakah gaji anda sesuai dengan standar gaji manajer pada umumnya.

Atau, mungkin anda sedang dalam fase dipromosikan untuk naik jabatan sebagai manajer oleh perusahan anda dan mulai penasaran dengan gaji yang pantas untuk seorang manajer.

Atau mungkin anda hanya penasaran saja.

saya tidak tahu yang mana kondisi anda, namun yang pasti anda sedang mencari info tentang gaji manajer perusahaan swasta terbaru.

Sebenarnya untuk menjawab pertanyaan anda ini gampang-ganpang susah. Karena gaji seorang manajer tergantung banyak faktor di sekitarnya.

namun selayaknya seorang manajer punya gaji 15 juta ke atas.

Saya juga pernah membaca di jobloker. co. id bahwa standar gaji manajer kisaran 20 juta hingga 30 juta per bulan.

Namun ya lagii, semua tentu dipengaruhi kondisi perusahaan dan lokasi perusahaan.

Tentu manajer di perusahaan yang masih ngos-ngosan memenangkan persaingan akan berbeda dengan perusahaan yang sudah bonafit apalalagi BUMN.

Selain itu, gaji manajer juga ditentukan oleh jenis perusahaannya. Gaji untuk manajer marketing bisa jadi berbeda dengan manajer keuangan.

Pengalaman kerja juga menjadi penentu besar gaji seorang manajer. Seorang manajer yang sudah punya bertahun-tahun pengalaman memanage suatu departemen tentu berbeda dengan manajer baru.

jadi ya lagii, seperti yang saya bilang diawal bahwa standar gaji manajer perusahaan tergantu dari banyak hal, tidak bisa dipukul rata.

Anda bisa jadi menemukan seorang manajer yang punya gaji mendekati seorang direktur. Atau anda juga bisa menemukan seorang manajer yang gajinya tidak terlalu jauh dengan jabatan di bawahnya.

Profesi dengan gaji JAUH LEBIH BESAR dari gaji manajer perusahaan swasta

Biar ga tanggung, mari kita bahas juga profesi yang gajinya bisa berkali-kali lipat dari manajer dan anda juga bisa memilikinya.

Profesi yang saya maksud adalah pebisnis online.

Saya tidak mengada-ada, seorang pebisnis online dalam menjual produknya ke seluruh dunia hanya dari depan laptop saja.

jangkauan pemasarannya tidak terbatas tempat dan waktu, mereka punya website yang 24 jam memberikan profit walaupun si pebisnis online sedang tidur.

Tentu tidak ada yang instan, harus ada proses yang dilalui sebelum pebisnis online bisa mencapai income ratusan juta per bulan.

Ada beberapa teknik yang harus dikuasai seperti SEO, facebook ads, Google ads dll.

dan kabar baiknya anda juga punya kesempatan mempelajari hal-hal tersebut.

Saya jamin anda tidak akan penasaran lagi dengan gaji manajer perusahaan swasta setelah mengetahui peluang income tanpa batas di bisnis online.

dan saya juga ingin menginfokan sebuah Kursus digital marketing untuk anda.

namanya adalah SB1M,

SB1M adalah tempat belajat internet marketing yang akan membimbing anda menjadi pebisnis online handal.

Sehingga anda tidak perlu lagi kerja di Kantor, anda hanya perlu laptop dan koneksi internet untuk menjalankan bisnis anda.

kembali ke SB1M,

Kabar super baiknya adalah anda dapat mencoba belajar di SB1M secara gratis. biar anda tahu dulu bagaimana materinya, siapa mentornya, dan bagaimana sistem belajarnya.

Untuk ikut kelas gratisnya silahkan baca : Cara ikut kelas digital marketing di SB1M

Atau jika ada kesulitan, anda juga bisa WA saya di 0898-9689-120

nah, demikianlah artikel gaji manajer perusahaan swasta terbaru. Semoga bermanfaat.